Sağlık Mil-Sen Elazığ İl Başkanı Erdal Çetinkaya, Elazığ İl Sağlık Müdürlüğü, Ruh Sağlığı ve Hastalıkları Hastanesi ile Ağız ve Diş Sağlığı Hastanesi’nde yapılması beklenen idari kadro görevlendirmelerine ilişkin değerlendirmelerde bulundu.
Yapılacak atamaların sağlık çalışanları ve sendika tarafından yakından takip edildiğini belirten Çetinkaya, kamu hizmetlerinin niteliğinin büyük ölçüde yöneticilerin bilgi, birikim ve yönetim anlayışına bağlı olduğunu ifade etti.
Görevlendirmelerin adalet ve liyakat ilkeleri doğrultusunda gerçekleştirilmesini beklediklerini vurgulayan Çetinkaya, sağlık çalışanlarının ortak beklentisinin objektif kriterlere dayalı, şeffaf ve hakkaniyetli bir değerlendirme süreci olduğunu söyledi.
Yöneticilik görevlerinin büyük sorumluluk gerektirdiğine dikkat çeken Çetinkaya, “Bu nedenle yapılacak görevlendirmelerde mesleki tecrübe, yöneticilik kabiliyeti, iletişim becerisi, bilgi ve başarı esas alınmalıdır. Sendikal tercihler, kişisel yakınlıklar ve farklı değerlendirmeler yerine kamu yararı gözetilmelidir” dedi.
Liyakat esaslı atamaların hem çalışan memnuniyetini artıracağını hem de sunulan sağlık hizmetlerinin kalitesine olumlu katkı sağlayacağını ifade eden Çetinkaya, Sağlık Mil-Sen olarak her zaman adalet, şeffaflık ve liyakat anlayışını savunduklarını belirtti.
Sağlık çalışanlarının emeğine değer veren bir yönetim anlayışının kurumların başarısını artıracağını dile getiren Çetinkaya, açıklamasının sonunda şu değerlendirmede bulundu:
“Yapılacak görevlendirmelerin Elazığ sağlık teşkilatına ve tüm çalışanlarımıza hayırlı olmasını temenni ediyoruz. Sürecin şeffaf, objektif, hakkaniyetli ve adil bir şekilde yürütülmesi; çalışma barışının korunması ve kamu hizmetlerinin güçlendirilmesi açısından büyük önem taşımaktadır.”